Студенти ФОН-а учесници интернационалне школе менаџмента људских ресурса

Студенти Факултета организационих наука били су учесници Интернационалне пролећне школе менаџмента људских ресурса, у организацији Wест Университy оф Тимиșоара (УВТ ФЕАА Интернатионал ХРМ Спринг Сцхоол Тимисоара 2019), у Румунији, у периоду од 8-ог до 15-ог априла. Студентски тим који су чинили два студента докторских студија Никола Петровић и Ивана Милинковић, један студент мастер студија Маша Илић, и један студент основних студија Анђела Барјактаровић, предводила је доц. др Ивана Ковачевић са Катедре за менаџмент људских ресурса.

Учесници Интернационалне пролећне школе менаџмента људских ресурса били су тимови из 12 земаља: Индије, Малезије, Алжира, Хаитија, Швајцарске, Аустрије, Велике Британије, Молдавије, Албаније, Грчке и Србије. Студенти су били подељени у интернационалне тимове и решавали су 6 студија случаја које су дефинисане од стране компанија из Румуније (компаније: АТОС ИТ СОЛУТИОНС, ЕЛБА, РОСМАН ГРОУП, ФРИГОГЛАСС, СОДЕXО, КПМГ), а везана су за изазове управљања људским ресурсима. Тимови су менторисани од стране професора из наведених 12 земаља и представника компанија.

Студенти ФОН-а учествовали су у решавању три студије случаја:

  • НЕW СОЛУТИОНС ФОР ГЛОБАЛ ЕXЕЦУТИВЕ СЕАРЦХ за компанију РОСМАН ГРОУП – учесник Анђела Барјактаровић
  • АБСЕНТЕЕИСМ ИН ТХЕ ПРОДУЦТИОН АРЕА. НЕW СОЛУТИОНС ФОР ЦОНТРОЛ ОР РЕДУЦЕ ИТ за компанију ЕЛБА- ЛИГХТИНГ ТЕЦХНОЛОГY – учесници Никола Петровић и Ивана Милинковић
  • ОПТИМИЗАТИОН ТХЕ ЦОМПЕНСАТИОН & БЕНЕФИТС СYСТЕМ за компанију АТОС ИТ солутионс – учесник Маша Илић

Доц. др Ивана Ковачевић била је гостујући предавач на Интернационалној пролећној школи менаџмента људских ресурса. У оквиру сесије ФУТУРЕ WОРКФОРЦЕ Ивана је држала предавање ПРОСПЕЦТС ОФ АППРАСИАЛ ПРОЦЕСС ИН ТХЕ ЦОНТЕXТ ОФ ФУТУРЕЦОМИНГ WОРКФОРЦЕ ЦОМПЕТЕНЦИЕС. Такође, Ивана је била професор ментор у три компаније ЕЛБА, РОСМАН ГРОУП, ФРИГОГЛАСС.

Решења задатих студија случаја представљена су у свечаној сали Универзитета, а стручни жири чинио је тим професора из 12 земаља и 6 представника из привреде. Догађај није био такмичарског карактера, а студенти ФОН-а били су међу најбоље оцењеним студентима.